Director Financiero

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Funciones relacionadas: Director Financiero (CFO), Director de Finanzas Escolares, Contralor, Contralor, Director de Finanzas, Director de Finanzas, Gerente de Finanzas, Vicepresidente de Finanzas, Tesorero

Focos de atención

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Director Financiero (CFO), Director de Finanzas Escolares, Contralor, Contralor, Director de Finanzas, Director de Finanzas, Gerente de Finanzas, Vicepresidente de Finanzas, Tesorero

Descripción del trabajo

Los directores financieros supervisan y trabajan con otros empleados para elaborar informes financieros sobre los resultados de su organización. Su trabajo también consiste en supervisar las actividades de inversión, desarrollar estrategias de crecimiento financiero a largo plazo y asesorar a los directivos sobre cómo maximizar los beneficios, teniendo en cuenta las fluctuaciones del mercado.

Aspectos gratificantes de la carrera
  • Implementar con éxito una actividad como la reducción de costes, la integración de un nuevo sistema, la adquisición de una empresa, etc. que mejore la rentabilidad de la empresa
  • Reconocimiento por parte de los compañeros como persona con conocimientos, función de consultor, un trabajo de alta estima
  • Trabajo bien remunerado y estable
  • Más adelante en su carrera, puede tener oportunidades de trabajar desde casa/con un horario flexible
  • La carrera te permite trabajar de forma flexible en varios sectores, por ejemplo, consultoría, empresa de contabilidad, etc.
$121,750
2016 Empleo
580,400
2026 Empleo proyectado
689,000
La primicia
Un día en la vida

Por la mañana:

  • Leer y responder a los correos electrónicos, lo que puede implicar la aprobación/denegación de solicitudes de inversiones o gastos, la aprobación de facturas o la respuesta a las instrucciones de la alta dirección para llevar a cabo tareas más específicas como la realización de cálculos fiscales o la explicación del aumento de los costes o la reducción de las ventas.

A media mañana:

  • Asistir a una reunión diaria con el equipo directivo para ponerse al día sobre las desviaciones de rendimiento del día anterior y encontrar medidas correctoras para las desviaciones negativas. En estas reuniones, el interventor de la empresa da su opinión sobre todo lo relacionado con las finanzas, por ejemplo, en caso de avería del equipo existente, el interventor de la empresa propondrá la forma más rentable de sustituir esta maquinaria (por ejemplo, alquilar la maquinaria de sustitución en lugar de comprarla)
  • Este tipo de reuniones son comunes en cualquier industria, incluso en la de servicios.

Por la tarde:

  • Varios miembros del equipo directivo (por ejemplo, el jefe del departamento de ingeniería, el jefe del departamento de fabricación, el jefe del departamento de compras, el jefe de RRHH) pedirán consejo sobre cuestiones relacionadas con las finanzas, como (en el caso del departamento de RRHH) determinar si la empresa debe invertir en un empleado adicional a tiempo completo o parcial, teniendo en cuenta los fondos disponibles.
  • El asesoramiento constituye la mayor parte de las responsabilidades del trabajo de un controlador de empresas, y el tipo de cuestiones que puede tener que asesorar varía mucho de un día a otro.
  • La estimación de costes y la recomendación de precios es también una tarea habitual, y consiste en calcular el coste de un pedido de un cliente, determinar un buen margen de beneficio y recomendar un precio adecuado.

Tareas ad hoc: Estas tareas son necesarias de vez en cuando

  • Evaluar los costes y el beneficio potencial que supone la adquisición de una nueva empresa
  • Calcular la rentabilidad de una nueva inversión
  • Plan de negocio y previsión trimestral: cálculo de una previsión financiera de los beneficios previstos para el próximo año/los próximos 3 meses
  • Comunicarse con banqueros y abogados: por ejemplo, pedir un préstamo, o trabajar con un abogado para determinar las implicaciones financieras de una demanda contra la empresa, o cambiar la titularidad del terreno, por ejemplo
  • Los controladores de negocio suelen encargarse también de asegurar el rendimiento informático de la empresa: esto puede implicar la formación de un equipo de proyecto para determinar si la implantación de un nuevo software o programa mejorará suficientemente el rendimiento de la empresa, por ejemplo
  • Auditoría anual: es posible que tenga que preparar algunos documentos para que los auditores los revisen (encargados de verificar la exactitud de mis resultados contables de acuerdo con los principios contables de las NIIF), de acuerdo con su solicitud, y hacer tiempo para responder a las preguntas que puedan tener
  • Asegúrese de que los bienes del establecimiento están asegurados por el valor de mercado actual exacto
  • Gestionar los impuestos: preparar el informe fiscal para el IRS una vez al año, y realizar los pagos oportunos del impuesto sobre la propiedad al gobierno local

Fin de mes y cierre anual:

  • Estos períodos pueden ser muy ajetreados y exigentes debido a las estrictas fechas de vencimiento. En estos periodos, un día típico implica las responsabilidades adicionales de asegurarse de que se reconocen/contabilizan todas las transacciones financieras realizadas por la empresa (por ejemplo, existencias, facturas, devengos, apreciación de activos fijos, inventario, cuentas por pagar, cuentas por cobrar)

 

Habilidades necesarias en el trabajo

Habilidades blandas

  • Capacidad de comunicación: explicar y justificar conceptos financieros complejos
  • Orientado al detalle: preciso y atento en la preparación y el análisis de informes tales como balances e ingresos
  • Juicio y toma de decisiones
  • Resolución de problemas complejos
  • Capacidad de organización: manejo de información y documentos diversos

Habilidades técnicas

  • Capacidad de análisis: ayuda a los ejecutivos en la toma de decisiones
  • Conocimientos matemáticos: álgebra y capacidad para comprender las finanzas internacionales y los documentos financieros complejos
  • Programas de contabilidad: Hyperion Enterprise, Intuit QuickBooks, Sage 50 Accounting, Sage Fixed Asset Solution FAS
  • Interfaz de usuario de bases de datos y software de consulta: Microsoft Access, lenguaje de consulta estructurado SQL, Yardi
  • Software de hojas de cálculo: Corel QuattroPro, IBM Lotus 1-2-3, Microsoft Excel
Diferentes tipos de organizaciones
  • Industrias de servicios: por ejemplo, banca, consultoría, enseñanza
  • Industrias manufactureras
  • Industrias comerciales: por ejemplo, Amazon
  • La gestión contable y financiera es un puesto fundamental en casi todo tipo de organizaciones
Tendencias actuales del sector
  • Siempre es bueno trabajar para una empresa de las "5 grandes" porque te permitirá conocer una gran variedad de sectores (servicios, fabricación, etc.), y es un buen estímulo para tu currículum.

  • Obtener el título de CPA es muy deseable ahora, y le dará la posibilidad en el futuro de abrir su propia empresa de contabilidad

¿Qué tipo de cosas disfrutaba la gente de esta carrera cuando era más joven...
  • Si te gustaban las matemáticas en el colegio, o tienes un don natural para los números y eres detallista
Educación y formación necesarias

Requisitos básicos

  • Una licenciatura en finanzas, economía, administración de empresas o contabilidad
  • Al menos 5 años de experiencia en el sector financiero, por ejemplo, como contable, agente de ventas de valores o analista financiero
  • Algunas empresas pueden ofrecer formación en el puesto de trabajo o programas formales de formación en gestión para ayudar a preparar a los empleados financieros con talento y motivación para convertirse en gestores financieros dentro de su organización.
  • Se suele desear una credencial de contable público certificado (CPA), aunque el hecho de que sea estrictamente necesario varía según la organización.

Promoción profesional

  • Un máster, preferiblemente en administración de empresas, finanzas o economía. Este título puede significar una capacidad superior en cuanto a capacidad de análisis, métodos de análisis financiero y programas informáticos.
  • Muchos completan el programa Certified Government Financial Manager (CGFM) de la Association of Government Accountants
    • El CGFM requiere aprobar tres exámenes: Entorno gubernamental; Contabilidad gubernamental, informes financieros y presupuestos; y Gestión y control financiero gubernamental.
  • Otras certificaciones son:
    • Analista Financiero Colegiado del Instituto CFA
    • Profesional certificado de tesorería y profesional certificado de análisis de planificación financiera corporativa de la Asociación de Profesionales Financieros
    • Además, el Instituto Americano de Contadores Públicos Certificados ayuda a los contadores públicos certificados (CPA) a obtener la licencia, según sea necesario
  • Para ascender y convertirse en director financiero, es posible que tenga que realizar un MBA o un máster en una especialidad financiera
Cosas que hay que buscar en una universidad
  • Asegúrate de elegir un curso de licenciatura que cumpla con las horas requeridas en las clases exigidas para acceder al programa de CPA (Estos prerrequisitos varían según el estado, por ejemplo, el programa de CPA de California exige un total de 150 créditos completados en tu licenciatura, con 24 horas semestrales de cursos de Contabilidad repartidos entre cursos específicos, etc.)

  • Del mismo modo, verifique y asegúrese de que su elección de una licenciatura cumple con los requisitos para cursar un MBA si esta es la titulación que va a cursar

Cosas que hacer en el instituto y la universidad
  • Inscríbase en cursos de matemáticas, contabilidad, finanzas, marketing y negocios, junto con clases que le ayuden a desarrollar sus habilidades de escritura, oratoria, análisis, investigación y trabajo en equipo.
  • Ayudar a la familia y a los amigos con la planificación financiera y la elaboración de presupuestos
  • Hazte voluntario como responsable del presupuesto o de los recursos en tu escuela o en otras organizaciones
  • Busca la forma de aprender herramientas digitales comunes, como programas para:
    • Agregación de cuentas  
    • Gestión financiera avanzada
    • Integración de aplicaciones
    • Gestión de las relaciones con los clientes
    • Gestión de documentos
    • Automatización del flujo de trabajo
    • Planificación de los recursos de la empresa  
    • Compartir y programar archivos
    • Planificación financiera
    • Evaluación de riesgos
  • Solicita puestos de trabajo en prácticas relacionados con las finanzas para adquirir experiencia laboral
  • Pregunte a los directores financieros en activo si tienen tiempo para realizar una entrevista informativa que le ayude a iniciar su camino
  • Descargue el libro electrónico gratuito de Kaplan Financial sobre Historias de la trayectoria profesional de los profesionales de las finanzas
  • No esperes a desarrollar una red profesional a través de LinkedIn. Escribe artículos y empieza a trabajar en tu reputación
  • Mantén siempre la profesionalidad de tus redes sociales, porque nunca sabes quién está mirando
Hoja de ruta típica
Hoja de ruta del controlador empresarial
Cómo conseguir tu primer trabajo
  • Las prácticas de finanzas son una forma importante de adquirir la experiencia necesaria para optar a un puesto de director financiero. Según el BLS, la mayoría de los directores financieros suelen necesitar "5 años o más de experiencia en otra ocupación empresarial o financiera, como contable, agente de ventas de valores o analista financiero"
  • Entre los portales de empleo más populares en este campo se encuentran eFinancialCareers, Financial Job Bank, Indeed, Simply Hired, Glassdoor y el sitio de la Asociación de Profesionales Financieros
  • Revise detenidamente los anuncios de empleo para comprobar las palabras clave y las cualificaciones requeridas. Asegúrese de que su currículo contiene las mismas palabras clave y de que cumple todos los requisitos mínimos para presentarse.
  • Asegúrate de añadir datos cuantificables a tu currículum, incluyendo cifras en dólares y estadísticas, junto con los impactos realizados
  • LiveCareer ofrece útiles ejemplos de currículos de directores financieros profesionales
  • Si se pide una carta de presentación, asegúrate de adaptarla al puesto específico y de compartir información que no esté ya en tu currículum.
  • Haz saber a tu red de contactos que estás buscando un trabajo de director financiero. Según Forbes, hasta el 70-80% de las ofertas de empleo no se anuncian. Para acceder a este "mercado de trabajo oculto", tendrás que crear una red de contactos
  • Asegúrate de tener una lista de referencias sólida. Pregunte con antelación a sus profesores, supervisores y colegas si le servirán de referencia o escribirán cartas cuando llegue el momento.
  • Estudiar las preguntas de la entrevista para preparar las respuestas de antemano
  • Promoción: empezar como contable en una empresa, e ir ascendiendo con promociones, hasta alcanzar el puesto de Controlador de Empresas.
Lo que realmente se necesita para lograrlo y tener éxito
  • Aplicar las estrategias financieras propuestas de manera oportuna y precisa
  • El rendimiento y la eficiencia son la clave.
Cómo encontrar un mentor
  • Algunas empresas le proporcionarán un mentor para ayudarle, como nuevo empleado, a integrarse en los procedimientos y políticas de la empresa
  • Profesores y gestores universitarios que conoces a través de las prácticas
  • Grupos de controladores de empresas de LinkedIn: foros en línea en los que se pueden publicar preguntas, etc.
Recursos recomendados

Páginas web

  • Asociación de Banqueros Americanos
  • Instituto Americano de Contadores Públicos
  • Asociación de Profesionales Financieros
  • Asociación de Contables Gubernamentales
  • Consejo de Normas del Planificador Financiero Certificado
  • Instituto CFA
  • Autoridad Reguladora de la Industria Financiera
  • Asociación de Planificación Financiera
  • Academia Global de Finanzas y Gestión
  • Asociación de Contabilidad y Sistemas de Seguros
  • Cámara de Comercio de Estados Unidos

Libros

Plan B
  • Consultor
  • Director de Operaciones
  • Ámbito académico: Por ejemplo, profesor/técnico en finanzas y contabilidad

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